Secteur · Cadres & direction

Recrutement de cadres et de dirigeants au Québec

Directions générales, vice-présidences, directions d’opérations : des recherches ciblées, confidentielles et menées avec rigueur pour les postes qui orientent l’entreprise.

Profils recherchés

Les profils que nous recrutons.

  • Directeurs généraux
  • Directeurs des opérations
  • Directeurs financiers
  • Directeurs des ventes et du développement des affaires
  • Directeurs des ressources humaines
  • Vice-présidents

Enjeux du secteur

Ce qui complique le recrutement, et comment nous y répondons.

01

La confidentialité

Certaines recherches doivent rester discrètes. Nous travaillons selon vos consignes.

02

Le nombre restreint de candidats

La chasse directe est souvent la seule option pour les profils de haut niveau.

03

L’adéquation culturelle

Un cadre performant ailleurs ne l’est pas forcément chez vous. Nous évaluons les deux.

Notre processus

Notre processus, adapté à votre secteur.

Un interlocuteur Apex vous accompagne à chaque étape, du lancement du mandat jusqu’à l’intégration.

  1. On prend le temps de comprendre le poste, l’équipe, l’horaire, le salaire et ce qui fait qu’un employé réussit chez vous.

  2. On définit ensemble le profil, les canaux à activer et un échéancier réaliste.

  3. On active la banque de candidats Apex, les affichages ciblés et l’approche directe de personnes en poste.

  4. Appel de sélection : expérience réelle, salaire, disponibilité, permis, autorisation de travail.

  5. Une entrevue structurée pour évaluer les compétences et l’adéquation avec votre milieu.

  6. Vous recevez un nombre limité de candidats évalués, avec un résumé clair et notre recommandation.

  7. Coordination des entrevues, appui pour l’offre et suivi après l’entrée en poste.

Notre façon de travailler

Notre façon de travailler.

01

Premiers candidats qualifiés rapidement

Dès que le besoin est clair, nous activons notre banque de candidats et la chasse directe. Vous recevez un nombre limité de profils préqualifiés.

02

Approche personnalisée

Un interlocuteur Apex connaît votre milieu, vos horaires et votre culture, du lancement du mandat jusqu’à l’intégration.

03

Paiement axé sur les résultats

Des honoraires simples, confirmés par écrit avant le début du mandat. Vous savez ce que vous payez, et pourquoi.

Exemples de postes

Quelques postes que nous recrutons.

  • Directeur général
  • Directeur des opérations
  • Directeur financier
  • Directeur des ventes
  • Directeur RH
  • Directeur de production
  • Vice-président
  • Contrôleur

Employeurs

Un poste à combler en cadres & direction?

Décrivez-nous votre besoin. Nous vous répondons rapidement.

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Candidats

Vous travaillez ou souhaitez travailler dans ce secteur?

Déposez votre CV. Nous vous appelons si un mandat correspond à votre profil.

FAQ

Questions fréquentes

Comment protégez-vous la confidentialité?

Le niveau de confidentialité est défini avec vous au départ et respecté à chaque étape.

Quelle est la différence avec votre service de recrutement de cadres?

Cette page présente les profils recherchés. Le service décrit la façon dont nous menons le mandat.

Confier un mandat

Parlons de votre besoin.

Décrivez-nous votre poste en quelques lignes. Nous communiquons avec vous rapidement pour comprendre le besoin.

En envoyant ce formulaire, vous acceptez que ces renseignements soient utilisés pour répondre à votre demande. Politique de confidentialité.